Cosa sono i crediti ECM?

I crediti ECM rappresentano sotto forma numerica il sistema con il quale  tutte le figure sanitarie italiane devono provvedere al proprio bisogno di aggiornamento sotto l’aspetto clinico, organizzativo o riguardante la sanità pubblica. La formazione ECM è un dovere, obbligatorio per legge e sancito dai Codici Deontologici, ma rappresenta soprattutto una necessità che caratterizza la figura del “professionista” per acquisire nuove conoscenze, abilità e attitudini utili a una pratica competente ed esperta e per offrire una assistenza qualitativamente sempre più utile.

A chi è rivolta la formazione ECM?

Il programma di formazione ECM è obbligatorio per tutti i professionisti del settore sanitario , medici e non, operanti in strutture pubbliche o private.

Come conseguire i crediti ECM?

La modalità prevista è quella della FAD (formazione a distanza),  attuata attraverso supporti multimediali come video, on line learning o classi multimediali, da scaricare sul proprio computer e studiare con tranquillità, organizzando così il tempo della propria formazione in modo autonomo e adattato ai propri ritmi.

Attraverso la Ns piattaforma convenzionata ATENAFAD  è possibile partecipare a tutti i nostri corsi ECM, con il rilascio dei CREDITI ECM. Sono accreditate per tutte le professioni sanitarie,

Una volta completato l’acquisto del corso, ogni iscritto in possesso di credenziali potrà accedere alla piattaforma e-learning e seguire la lezione in qualsiasi momento della giornata, potendo seguire un nuovo capitolo o completare quello eventualmente lasciato in sospeso.

La piattaforma consente di registrare ogni attività di apprendimento, fornendo in tempo reale l’evoluzione dei progressi fatti da ogni singolo discente.

OBIETTIVI

Il corso attende agli obblighi legislativi in materia di sicurezza sul lavoro, D.Lvo 81/2008 e seguenti. Il corso attende agli obblighi legislativi in materia di sicurezza sul lavoro, D.Lvo 81/2008 e seguenti. E’destinato ai dipendenti in ambito sanitario e ai lavoratori in farmacia. Si articola in sedici moduli di 30 minuti, per dare adito ai discenti di poter disporre di elementi formativi concisi e di durata inferiore al limite di attenzione, così da rendere il corso agevole e con un livello di apprendimento buono. La FAD consente una maggiore penetrazione formativa presso la forza lavoro, in quanto consente di non distogliere per lunghi periodi lerisorse umane così indispensabili nella piccola impresa.

PROGRAMMA

MODULO 1: FORMAZIONE GENERALE
Concetto di rischio e danno
MODULO 2: FORMAZIONE GENERALE
Concetto di prevenzione e protezione
MODULO 3: FORMAZIONE GENERALE
Organizzazione della prevenzione
MODULO 4: FORMAZIONE GENERALE
Organizzazione della prevenzione aziendale
MODULO 5: FORMAZIONE GENERALE
Diritti e doveri dei vari soggetti aziendali
MODULO 6: FORMAZIONE GENERALE
Sanzioni a carico dei vari soggetti aziendali
MODULO 7: FORMAZIONE GENERALE
Organi di vigilanza
MODULO 8: FORMAZIONE GENERALE
Organi di controllo e assistenza

MODULO 9: FORMAZIONE SPECIFICA
Rischio infortuni: infortuni e mancati infortuni; ambienti di lavoro; rischio
elettrico
MODULO 10: FORMAZIONE SPECIFICA
Rischio infortuni: rischio elettrico, rischio cadute dall’altro e utilizzo scale
portatili
MODULO 11: FORMAZIONE SPECIFICA
Rischi per la salute: microclima; Illuminazione locali e attrezzature
MODULO 12: FORMAZIONE SPECIFICA
videoterminali, rischio chimico e biologico; stress da lavoro correlato
MODULO 13: FORMAZIONE SPECIFICA
Rischi legati all’organizzazione del lavoro: segnaletica di sicurezza;
movimentazione manuale dei carichi
MODULO 14: FORMAZIONE SPECIFICA
procedure di emergenza primo soccorso; procedura di emergenza
esodo/incendi
MODULO 15: FORMAZIONE SPECIFICA
DPI -DISPOSIZIONE DI PROGETTAZIONE INDIVIDUALE lezione 1
MODULO 16: FORMAZIONE SPECIFICA
QUADRO LEGISLATIVO ANTINCENDIO E GESTIONE EMERGENZE lezione 2